ค่าเฉลี่ย 4 สัปดาห์ของการจ้างงาน ADP สหรัฐฯ ลดลงสู่ระดับ 8.25K

FXStreet · 2026-08-11T12:24:46Z
ค่าเฉลี่ย 4 สัปดาห์ของการจ้างงาน ADP สหรัฐฯ ลดลงสู่ระดับ 8.25K
  • นายจ้างภาคเอกชนของสหรัฐฯ เพิ่มตำแหน่งงานเฉลี่ย 8.25K ตำแหน่งต่อสัปดาห์ในช่วงปลายเดือนกรกฎาคม
  • การเพิ่มขึ้นของตำแหน่งงานชะลอโมเมนตัมลงอีก ซึ่งเป็นการปรับตัวลดลงต่อเนื่องจากสัปดาห์ก่อน

การจ้างงานในภาคเอกชนของสหรัฐฯ เย็นตัวลงอีกในช่วงปลายเดือนกรกฎาคม ตามรายงาน NER Pulse ซึ่งเป็นรายงานรายสัปดาห์ที่จัดทำควบคู่กับรายงานการจ้างงานแห่งชาติของ ADP บริษัทต่าง ๆ เพิ่มตำแหน่งงานเฉลี่ย 8.25K ตำแหน่งต่อสัปดาห์ในช่วงสี่สัปดาห์ที่นับถึงวันที่ 25 กรกฎาคม

ตัวเลขดังกล่าวถือเป็นการปรับตัวลดลงอีกครั้งจากตัวเลขครั้งก่อน (11K) ซึ่งแสดงให้เห็นว่าการจ้างงานชะลอตัวอีกครั้ง

ปฏิกิริยาของตลาด

ค่าเงินดอลลาร์ยังคงปรับตัวขึ้นในวันนี้ ต่อยอดจากการเพิ่มขึ้นในวันจันทร์ และส่งผลให้ดัชนีดอลลาร์สหรัฐ (DXY) วิ่งอยู่ต่ำกว่าแนวต้านเชิงจิตวิทยาที่ 100.00 เพียงเล็กน้อย

Employment: คำถามที่พบบ่อย

สภาวะตลาดแรงงานเป็นองค์ประกอบสําคัญในการประเมินสุขภาพของเศรษฐกิจ และเป็นปัจจัยหลักสําหรับการประเมินมูลค่าสกุลเงิน การจ้างงานสูงหรือการว่างงานต่ำมีผลกระทบเชิงบวกต่อการใช้จ่ายของผู้บริโภคและทําให้การเติบโตทางเศรษฐกิจเพิ่มมูลค่าของสกุลเงินท้องถิ่น นอกจากนี้ตลาดแรงงานที่ตึงตัวมาก (ซึ่งเป็นสถานการณ์ที่ขาดแคลนแรงงานเพื่อเติมเต็มตําแหน่งงานที่เปิดอยู่) อาจส่งผลกระทบต่อระดับเงินเฟ้อและทนโยบายการเงินเนื่องจากอุปทานแรงงานต่ำและความต้องการสูงทำให้ค่าจ้างสูงขึ้น

จังหวะที่เงินเดือนเติบโตในระบบเศรษฐกิจเป็นกุญแจสําคัญสําหรับผู้กําหนดนโยบาย การเติบโตของค่าจ้างที่สูงหมายความว่าครัวเรือนมีเงินใช้จ่ายมากขึ้นซึ่งมักจะนําไปสู่การเพิ่มขึ้นของราคาสินค้าอุปโภคบริโภค ในทางตรงกันข้าม แหล่งที่มาของอัตราเงินเฟ้อที่ผันผวนมากขึ้นเช่นราคาพลังงาน การเติบโตของค่าจ้าง ถูกมองว่าเป็นองค์ประกอบสําคัญของอัตราเงินเฟ้อพื้นฐานและจะอยู่เช่นนั้นเนื่องจากการขึ้นเงินเดือนไม่น่าจะถูกปรับลดลงมาได้ ธนาคารกลางทั่วโลกให้ความสนใจอย่างใกล้ชิดกับข้อมูลการเติบโตของค่าจ้างเมื่อมีการตัดสินใจเกี่ยวกับนโยบายการเงิน

น้ำหนักที่ธนาคารกลางแต่ละแห่งกําหนดให้กับสภาวะตลาดแรงงานขึ้นอยู่กับวัตถุประสงค์ของแต่ละธนาคารกลาง ธนาคารกลางบางแห่งมีข้อบังคับที่เกี่ยวข้องกับตลาดแรงงานอย่างชัดเจนนอกเหนือจากการควบคุมระดับเงินเฟ้อ ตัวอย่างเช่น ธนาคารกลางสหรัฐฯ (เฟด) มีอํานาจสองประการในการส่งเสริมการจ้างงานสูงสุดและสร้างราคาที่มั่นคง ในขณะเดียวกัน เป้าหมายเดียวของธนาคารกลางยุโรป (ECB) คือการควบคุมอัตราเงินเฟ้อ ถึงกระนั้น (และแม้จะมีข้อบังคับใด ๆ) แต่สภาวะตลาดแรงงานเป็นปัจจัยสําคัญสําหรับผู้กําหนดนโยบายเนื่องจากมีความสําคัญในฐานะมาตรวัดสุขภาพของเศรษฐกิจและความสัมพันธ์โดยตรงกับอัตราเงินเฟ้อ